秦楚网讯（十堰晚报）文/记者 荣奕 特约记者 凌云峰 制图/陈雪姣
悠悠万事，民生为大。记者昨日从全市人力资源和社会保障工作会议上了解到，2017年，全市城镇新增就业5万人；五项社会保险参保445.75万人次，征收五项社会保险费36.21亿元；新增高技能人才5614人；劳动人事仲裁结案率97.4%，劳动保障监察举报投诉案件结案率96%……全面完成了省市下达的28项年度目标任务，交出了一份亮点频现的答卷。
去年225万村民纳入城乡居民医疗保险体系
孙先生退休前在城区一单位工作，2016年退休后回老家河南长期居住。孙先生在十堰市医保局办理了异地安置手续，并选择河南省中医院作为长期就医的医院。
2017年，国家启动跨省异地就医工作后，市医保局迅速行动，主动为孙先生办理了跨省异地就医直接结算信息备案，将其信息上传至国家结算平台。当年9月，孙先生因腰椎间盘突出在河南省中医院住院就医。“我爱人直接拿着我的社保卡和身份证，在医院办理了医保登记，用医保成功结算。等我出院时，只用支付个人负担费用，省去了跑腿垫资的麻烦。”孙先生高兴地说。
这只是去年十堰人社部门深化社会保险制度改革、提升人民群众获得感的一个缩影。许多市民能够深切地感受到，2017年，十堰社会保障不断加强：全市1849家机关事业单位10.7万人纳入社会养老保险体系，多层次、全覆盖的社会保险体系基本建立；225万农村群众纳入统一的城乡居民医疗保险体系；实现与国内26个省，省内11个市州异地就医联网结算。
就业是民生之本，去年十堰就业局势持续稳定。数据显示，2017年全市城镇新增就业5万人。
去年，十堰在服务人才方面所取得的成绩令人称赞：一方面顺利实施“我选湖北·圆梦车城”计划，全年接纳到岗实习实训大学生11428人。同时，加强技能人才队伍建设，建立了3家市级技能大师工作室和2家市级高技能人才工作站，举办了十堰市第三届“车城状元”技能大赛、十堰市首届“民间工艺技能大师”评选等一系列活动。
市人社部门坚持把“创业带动就业”作为贫困人口走出贫穷、迈向致富的“助推器”。去年，通过深入推进与广东劳务协作，全市新增输出贫困劳动力1489人，200余名“两后生”（初、高中毕业未能继续升学的贫困家庭中的富余劳动力）赴广东就读就业；认定了农民工技能培训基地31个，累计培训农村贫困劳动力1万人以上；依托“互联网+”，建立了集政策咨询、商品交易、创业孵化功能为一体的县乡村三级农村电子商务创新创业平台，确定了8家县级电商中心，6个电商示范乡镇，100家村级示范电商网点，1021个农村电商服务站点。
与此同时，全面提高精准扶贫对象医保待遇。对精准扶贫对象实行“七提高、一扩大、一减免、一降低”的优惠减免政策。精准扶贫对象2017年住院报销比例较普通人群提高10个百分点，实际住院补偿率较2015年提高17%，大病保险起付线由8000元降至5000元，大病保险年度最高支付限额提高至35万元。
在加快推进人社信息化建设方面，十堰市领取养老金待遇资格手机视频认证APP正式上线，标志着十堰企业离退休人员领取待遇资格年审由现场认证为主迈进互联网“刷脸”认证时代。
今年把就业提升放在首位：新增就业3.6万人
2018年，十堰人社工作怎么干？就业创业、社会保障、社保扶贫等方面会有哪些新动作？会议指明了方向。
市人社部门将把促进就业作为第一位的工作，通过实施“就业提升计划”，着力提高大学生的就业比重、创业带就业的比重、市场配置人力资源的比重、技能就业的比重“四个比重”，落实就业创业扶持政策，力争实现全年新增就业3.6万人，再就业1.8万人，城镇登记失业率控制在4.5%以内。
在改革完善社会保险制度方面，全面落实“湖北社保共享计划”，重点在兜底线、提高待遇、减免缴费、服务便捷等方面有新作为。确保精准扶贫等弱势群体的帮扶政策全面落实，在补齐城乡居民待遇水平短板上取得突破。
持续深入开展就业和社保扶贫。综合运用公益性岗位补贴、就业创业技能培训补贴、一次性创业补贴、创业小额担保贷款、农家乐精准扶贫补贴等优惠政策，鼓励支持建档立卡贫困劳动力提升技能、就业创业。确保“两后生”技能培训全覆盖，有效阻断贫困代际传播。以养老扶贫、医保扶贫为重点，全面落实农村建档立卡贫困人口参加社会保险相关政策。精准扶贫对象医保报销比例在2015年的基础上提高至20%，努力减少“因病致贫、因病返贫”现象。
同时，实施“互联网+人社（2017—2020年）行动计划”，加快推进公共就业、社会保险、人才服务“网上服务大厅”建设，打通服务“最后一公里”，让信息多跑路、让群众少跑路。
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